一分厂召开青年员工座谈会

      5月22日,一分厂组织38名青年员工在党团活动室召开座谈会。会议主要目的是倾听青年员工心声,激发青年员工投身企业、分厂发展的激情和热情。35岁以下且大专以上学历的青年员工参加会议。分厂厂长房红俊、卢卫丰出席会议。

      座谈会在轻松愉快的气氛中进行。大家围坐在一起互相交流,有的结合实际工作经历,谈体会、谈感受;有的结合自己的亲身经历向大家传授经验;有的分享了自己的所思所想、在职心态、岗位技能、素质提升、责任担当等方面的感悟。通过交流,与会人员表达了自己立足岗位,为分厂发展贡献青春和智慧的愿望。

      卢卫丰厂长根据大家在座谈会中提出的共性问题,结合自身经验,对青年员工的成长困惑和要求进行了答疑解惑。他希翼青年员工能够在工作中不断学习,树立看齐意识,摆正心态,勇于担当,主动作为。

      房厂长做总结发言。他说:机遇往往偏爱那些有准备的人。大家在工作中不能忘记学习,不能不进步,不能安于现状,要学习各种常识、各种新技术,不论是技术、管理还是人际交往能力都要具备,机遇来了就能顺手抓住。他还对青年员工提出四点希望:一、要坚持学习。学习岗位技能、业务常识,也要向师傅、老一辈学习;二、要脚踏实地,在平凡的岗位上成才,主动在基层一线发挥自己的才干和才能;三、要勤于奉献,不计较个人得失,树立正确的价值观;四、要充分发挥好年龄优势和学历优势,勇于创新,为企业的发展献计献策。

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